Đang xem: Trinh sát ngoại tuyến là gì
Xem thêm: Hướng Dẫn Rubik 3X3 Nâng Cao, Tài Liệu Hướng Dẫn Giải Rubik 3X3 Nâng Cao
Xem thêm: Tùy Chọn Nhị Phân Là Gì ? Cách Kiếm Tiền Từ Binary Option Tùy Chọn Nhị Phân Là Gì
Một ngày có mặt tại Trung tâm BDNV, Cục NT, chúng tôi phần nàohiểu được áp lực công việc, đòi hỏi của một khóa đào tạo ở nơi đây.
10 năm, một khoảng thời gian chưa dài nhưng cán bộ Trung tâm BDNV đãđạt được những kết quả đáng ghi nhận, góp phần nâng cao năng lực thựchiện nhiệm vụ và đảm bảo tiêu chuẩn chức danh cho cán bộ NT toàn quốc;của nước bạn Lào và các cán bộ, chiến sỹ các đơn vị; đào tạo ra nhữngtrinh sát có năng lực, đáp ứng yêu cầu, nhiệm vụ được giao, đóng góp vàothành công của những vụ án, chuyên án lớn trên toàn quốc.
Nhớ lại những ngày đầu nhận nhiệm vụ, Đại tá Lê Hữu Vinh, Giám đốcTrung tâm BDNV, Cục NT không khỏi bồi hồi. Ngày đó, cơ sở vật chất củađơn vị chỉ vỏn vẹn có một căn phòng cấp bốn, nằm lọt thỏm trong trụ sởcủa một đơn vị nghiệp vụ thuộc Tổng cục An ninh; đội ngũ cán bộ được đưatừ các nơi về chưa có kinh nghiệm và cũng chưa qua đào tạo một lớp sưphạm nào. Trong khi đó, NT lại là một lĩnh vực riêng biệt, không giốngvới bất cứ một ngành nghề nào.
Công tác trinh sát ngoại tuyến (TSNT) đòi hỏi phải tự sơ kết, tổngkết thực hiện, qua đó hình thành, bổ sung và củng cố lý luận nghiệpvụ… Phải làm gì để tạo ra những “sản phẩm” tốt, đó là tâm huyết cáccán bộ trung tâm, trong đó có Đại tá Lê Hữu Vinh.
“Vạn sự khởi đầu nan”, mọi việc lúc đầu không dễ dàng. Nhưng với sựtâm huyết, trách nhiệm và đồng lòng của các cán bộ Trung tâm BDNV, sau10 năm, những kết quả đạt được trong công tác đào tạo, bồi dưỡng và huấnluyện của đơn vị thật đáng ghi nhận. Trung tâm luôn chủ động tham mưu,giúp lãnh đạo Cục đăng ký và tổ chức mở các lớp theo chỉ tiêu đượcduyệt. Qua đó đã góp phần nâng cao năng lực thực hiện nhiệm vụ và đảmbảo tiêu chuẩn chức danh cho cán bộ ngoại tuyến toàn quốc, ngoại tuyếnLào…
Theo Đại tá Lê Hữu Vinh, một trong những bí quyết góp phần làm nênthành công của đơn vị, đó là việc khơi dậy tình yêu ngành, yêu nghềtrong các học viên. Từ đó “thổi” cho họ niềm đam mê để gắn bó lâu dàivới nghề NT…
Một ngày có mặt tại Trung tâm BDNV, Cục NT, chúng tôi phần nào hiểuđược áp lực công việc, đòi hỏi của một khóa đào tạo ở nơi đây.
Từ 5h sáng, khu trung tâm đã vang lên tiếng luyện tập. Với tinh thần“vượt nắng, thắng mưa, say sưa luyện tập”, các cán bộ rèn luyện trênthao trường, có những nội dung tập trong vài ngày, song có những nộidung phải vài tháng mới thuần thục. Tận mắt chứng kiến một buổi tập củacác học viên Trung tâm BDVN, Cục NT, chứng kiến những giọt mồ hồi trêntấm lưng trần người của cán bộ, chiến sỹ nơi đây, chúng tôi cảm nhậnđược sự vất vả của họ. Có những hòn đá nặng 2-3 người khiêng được đặtlên bụng nhưng chỉ trong tích tắc đã bị đập vỡ…
Rồi kế đó là những bài tập liên quan đến nghiệp vụ của TSNT như đốimặt với tội phạm có vũ khí, bắt giữ đối tượng liên quan đến xâm phạm anninh quốc gia như đối tượng cơ hội chính trị, khủng bố; đối tượng tronghoạt động trong lĩnh vực kinh tế như, ma túy… Tâm sự với tôi, một cánbộ của Trung tâm cho biết: Những năm trở lại đây, ngoài đối tượng liênquan đến an ninh quốc gia, lực lượng TSNT còn tham gia đấu tranh với cácđối tượng phạm tội trong lĩnh vực kinh tế, ma túy và tội phạm công nghệcao nên các chương trình đào tạo đòi hỏi công phu hơn.
Trong 10 năm, Trung tâm BDNV đã tổ chức 77 lớp với hơn 3.000 lượt họcviên tham gia. Các học viên được học nhiều kỹ năng để đáp ứng yêu cầunhiệm vụ được giao. Trong những năm qua, căn cứ vào tình hình nhiệm vụđặt ra, yêu cầu phẩm chất năng lực của cán bộ NT và kết quả khảo sát nhucầu về nghiệp vụ, kỹ thuật nghiệp vụ, quân sự võ thuật… của các đơnvị trong lực lượng, hằng năm trung tâm đã tham mưu cho lãnh đạo Cục NTxây dựng chương trình, đăng ký chỉ tiêu mở các lớp bồi dưỡng, huấn luyệntrong năm.
Ngoài học lý thuyết, học viên còn học hỏi kinh nghiệm tại các đơn vị.Qua đó, giúp cho học viên đối chiếu, so sánh giữa lý luận với thực tiễnvà hình thành kỹ năng nghề nghiệp. Cuối khóa học, học viên làm bài kiểmtra để đánh giá kết quả, viết thu hoạch, lấy ý kiến đóng góp, đề xuấtcủa học viên về nội dung chương trình bồi dưỡng, cách thức tổ chức, quảnlý…
Những lớp bế giảng, họp đánh giá kết quả bồi dưỡng, đã giúp rút racác kinh nghiệm cho các lần mở lớp tiếp theo. Đến thời điểm này, 100 họcviên các lớp bồi dưỡng đạt yêu cầu, trong đó từ 60% đến 70% đạt loạikhá giỏi, sau khi tham gia khóa bồi dưỡng, trở về công tác được đơn vịđánh giá cáo về kết quả thực hiện nhiệm vụ được giao.
Một trong những điểm nhấn quan trọng, quyết định đến chất lượng bồidưỡng, huấn luyện là việc biên soạn tài liệu, giáo trình bồi dưỡng, huấnluyện… Trung tâm BDNV thường xuyên cập nhật, chỉnh lý, bổ sung kịpthời tài liệu, giáo trình giảng dạy trên cơ sở bám sát thực tế chiếnđấu.
Trong 10 năm qua, dưới sự lãnh đạo của Đảng ủy, lãnh đạo Cục NT,Trung tâm BDNV đã quy hoạch lựa chọn, sắp xếp, sử dụng cán bộ hợp lý,một người biết nhiều việc, đã phát huy tối đa năng lực, sở trường củatừng cán bộ, qua đó góp phần nâng cao công tác giảng dạy. Đội ngũ giáoviên, báo cáo viên, cán bộ quản lý từng bước được quan tâm, đủ về sốlượng và nâng cao về chất lượng; tận tụy với công việc được giao.
Chia tay chúng tôi, Đại tá Lê Hữu Vinh vẫn không giấu được sự trăntrở về công tác bồi dưỡng huấn luyện nghiệp vụ của Trung tâm trong thờigian gian tới. Và với sự thay đổi về cơ cấu tổ chức của Bộ Công an vàCục NT, đội ngũ làm công tác cán bộ phải không ngừng nỗ lực để đáp ứngyêu cầu, nhiệm vụ trong điều kiện mới.